KI im Recruiting: Was der EU‑AI‑Act für Bewerbende und Unternehmen bedeutet
KI im Recruiting verändert, wie Lebensläufe gesichtet und Bewerbende bewertet werden. Der EU‑AI‑Act stuft viele dieser Systeme als “high‑risk” ein und legt klare Pflichten für Transparenz, Datenqualität und menschliche Aufsicht fest. Arbeitgeber und Anbieter...
